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Culture and Tourism Newsletter
Industry trends
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2022-09
1月17日至19日,文投集團召開業務板塊2022年度工作總結暨2023年度工作會議,分別聽取產權研發、城市經營、文化旅游、金融服務四大業務板塊2022年工作情況匯報,分析當前發展形勢,研究部署2023年工作,進一步動員和號召全體員工牢記使命責任、堅定發展信心,在開封市委市政府的堅強帶領下,加快推動開封市文旅強市建設,為打造省內一流、國內知名的北宋東京城體驗地實現開封文旅產業高質量發展而團結奮斗。
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2022-09
致文投人的一封信
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2022-09
5月19日,文投集團召開黨委(擴大)會議,按照第一議題制度學習了《習近平總書記在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育工作會議上的講話》,傳達省紀委有關失職瀆職致使國有資產損失典型案例通報精神,審議了資金、管理、項目、人事、考核等25項議題。
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2022-09
為奮力推進經營工作再上新臺階,5月31日,文投集團召開經營工作會,主要研究糧食五庫工程、招商進度和宣傳推介方案事宜,聽取宋都一卡通、婚慶產業、產權研發板塊工作推進情況匯報,堅持市場導向和價值導向,分析發展形勢和存在問題,謀劃部署下步工作。
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2022-09
5月7日,文投集團召開2023年第六次經營工作會暨合資公司第二次專題工作會,研究推進產權研發板塊各系列文創產品研發項目,分析研判大相國寺市場業態布局、文投大廈部分樓層對外租賃事宜,聽取各合資公司匯報第一季度目標任務完成情況(包含五一期間運營狀況)、存在問題及下步工作計劃情況匯報,研究當前經營形勢,部署經營提振工作,強調要清醒認識形勢,加強成本控制,強化創新意識,全面推進各項經營工作取得新成效。
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2022-09
開封市文化旅游投資集團有限公司2022年度履行社會責任報告
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2022-09
企業文化是企業的靈魂,是員工進行自我規范的主要來源,更是推動企業發展的不竭動力。4月27日下午匯聚文投集團對公司員工進行企業文化培訓,旨在增強員工責任感、激發員工使命感、凝聚員工歸屬感、實現員工成就感。此次培訓授課由集團人力資源部經理呂瑩瑩擔任主講,來自本部各部門、各子公司員工,共計70余名參加培訓。
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2022-09
4月27日,文投集團召開項目推進會,聽取城市更新片區、大運河片區、夷門新洲片區、糧食五庫、北部城墻局部路面提升等項目推進情況匯報,進一步提高政治站位,切實把思想和行動統一到市委市政府的部署要求上來,高質高效推進重點項目取得新進展。文投集團領導班子、集團相關部門、項目公司主要負責人等參加會議。